近日，中国新闻网分别在《校企协同育人才 打好就业“组合拳”》、《全国最大的光伏人才订单班：校企合作让专业与职业“双向奔赴”》两篇报道中，聚焦我院“课题制实习”“产学研融合”等特色模式，权威报道了我院在深化校企合作、推动高质量就业中的创新实践。

   报道原文如下：

校企协同育人才 打好就业“组合拳”

毕业季来临，实习、就业再度成为焦点，这也是广大学生、家长和学校的“心头事”。近年来，各高校以校企合作为学生拓宽就业渠道、提升就业能力，引导学生服务国家战略需求。一系列就业“组合拳”正助力培养更多创新型、复合型和应用型人才。

　　校企实现双向奔赴

　　为助力毕业生迈出就业“第一步”，清华大学开展“应聘行”项目，组织学生分批次赴重庆、成都、大连等省份的重点行业领域用人单位，现场投递简历并开展面试交流，与企业达成初步意向的毕业生可以现场签订就业意向书。其中部分批次的毕业生就业转化率近30%。

　　清华大学学生职业发展指导中心相关负责人告诉记者，学校会在行程中安排多家头部企业，学生可根据自身就业意向、未来发展规划、行业前景等多方面进行探访，在就业场景的转换中实现“先考察再就业”。

　　北京大学学生就业指导服务中心将就业教育与“探城市、探产业、探企业”相结合，2024年12月启动“职行中国”北大学子就业行系列活动，带领学生走进重庆、苏州，探访“战略新兴产业”“未来产业”，了解区域经济发展态势，与用人单位面对面交流，拓展岗位机会。

　　毕业季，高校不仅主动“走出去”，还集中“引进来”，实现与企业的双向奔赴。浙江大学主动对接重点领域行业，邀请30余家国央企集团公司组织下属骨干单位来校举行组团招聘活动。2025年学校累计举行综合双选会十余场，招聘单位数达1200余家；聚焦分行业分地域和集团公司组团等“小而精”双选会场次，累计举行近百场，单位数达4000余家。

　　校企供需对接助企解难题

　　高校不仅致力于多渠道推动毕业生就业，更以强化实习实践为突破口，精准对接学生专业能力与市场需求，输送适配人才。

　　西南石油大学化学工程与工艺专业卓越班采用课题制实习模式，将企业炼厂的工程问题转化为实习小课题。学生带着课题上装置，在实习中分组解决工程问题。该模式实施以来，400余名学生在企业完成60余项小课题的初步研究，为企业解决工程问题提供了帮助，也提升了企业接受实习的积极性。

　　西南石油大学化学化工学院党委副书记章志华介绍，得益于校企共建实习基地的举措，近八届化工专业学生就业对口率达92.5%，87.5%进入世界五百强企业。

　　构建产学研协同育人新模式。中国社会科学院大学每年选派适量本硕博学生到中铁金租等企业开展实习实践，将企业发展中的实际问题作为研究选题，在导师指导下开展前沿研究，助力企业解决现实问题。

　　目前，教育部第四期校企供需对接就业育人项目正在进行中，全国共有3315家企业提供合作项目11.2万项，已有1759所高校，申报合作项目1.3万项。

　　人才引流筑牢根基

　　高校作为人才培养的主阵地，促进学生向高质量充分就业不断迈进。《真人线上娱乐加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》中指出，加强就业教育引导，将其与思想政治教育、专业教育深度融合。

　　思政教育与就业引导紧密结合。西南石油大学引导学生服务国家能源事业与地方经济发展，邀请油气田总工、企业劳模等深入“一站式”学生社区，聚焦行业趋势、技术现状、职业发展等热点问题，提高学生的职业适应性；引导学生对行业楷模进行访谈，在了解职业信息的同时激发生涯发展动力。

　　近三年来，西南石油大学奔赴关系国家安全、国民经济命脉的重要行业、关键领域和基层一线的毕业生达80%，扎根中西部的达70%，投身能源行业的达45%。

　　就业引导也离不开政策支持与服务保障。北京大学积极配合新时代西部大开发、东北全面振兴等国家战略，重点邀请相关地方政府、用人单位组团入校招聘，同时设立“赴基层和西部地区就业奖励金”，引导和鼓励毕业生到国家需要的地方扎根。

当前，各高校抢抓离校前促就业关键冲刺期，深入开展2025届高校毕业生就业“百日冲刺”行动，以校企协同助力学生落实毕业去向。(完)

全国最大的光伏人才订单班：校企合作让专业与职业“双向奔赴”

  “每一次车间实践、每一轮课题研讨，都是我职业道路上的加速器！”每每有学弟学妹来请教就业心得，顺利签约中石油长庆油田分公司、投身新能源领域的西南石油大学2025届毕业生孙毅宏，总会分享他通过学校光伏产业人才订单班实现专业与职业实现“双向奔赴”的故事。

西南石油大学学生在企业开展课题制实习与现场教学

　　 据了解，西南石油大学与通威太阳能(成都)有限公司(简称“通威”)联合开办的“真人线上娱乐光伏产教融合综合示范基地”光伏产业人才订单班是全国最大的光伏人才订单班，该班学生的实习就业转化率超90%，超30%成为企业技术骨干。

　　 这个班上，每位学生都拥有由专业教师、企业工程师、行业专家组成的专属“导师团”。“三师”全程指导学生学习、实践、科研，确保学生掌握内容与产业升级脚步同频。在校企双方反复打磨的授课计划里，“冒着热气”的一手行业信息被及时嵌入，满足学生从校园到社会的转型需求。

　　“正因为有这段实习经历，我的成果转化才能按下加速键。”回忆起订单班的学习经历，西南石油大学新能源科学与工程专业大四学生白丽弘感叹道。每年暑假，像白丽弘这样的订单班学生都会走进通威金堂、双流等基地，以课题方式进行实习考核。

　　 实习中，白丽弘对太阳能电池的高效优化产生了极大兴趣。在导师指导下，她和同学组队调试车间参数、碰撞创新火花、调研市场匹配度……这一过程让她把理论和实践融会贯通。

　　 如今，白丽弘牵头研发的“大面积钙钛矿太阳能电池及组件化技术”项目已发表SCI论文4篇，申请发明专利2件。“硬核”的成果让白丽弘的职业发展之路更清晰，最终选择了继续从事新能源领域研究。

　　 与订单班精准对接行业细分领域不同，在西南石油大学与山东京博石化有限公司共建的工程实践教育基地里，化学工程与工艺、环境工程和安全工程3个专业的学生更侧重“跨界”学习，培养行业所需要的跨学科知识和技能。

　　“带着问题上装置，所学知识被趁热打铁用来上手实践，有问题秒解决，有创意立马落地。”西南石油大学化学工程与工艺学生杜嘉欣和另外两个专业的同学组成了二甲苯塔节能降耗课题组。从拿到实习课题开始，白天上装置学工艺、采数据，晚上在专业教师指导下吃透理论、建起模型，杜嘉欣坦言，同学们的好奇心和求知欲都被调动了起来。

　　 用人单位的好口碑让人才“订单”接踵而至。西南石油大学与中海油、中铁十一局等优质企业通过共建订单班、实习实践基地等方式开展协同育人。近年来，西南石油大学就业毕业生中奔赴关系国民经济命脉的重要行业、关键领域和基层一线的达80%，扎根中西部的达70%，投身能源行业的达45%。

　　 西南石油大学党委书记张烈辉表示，学校还将进一步以国家战略、市场需求和科技发展为牵引，把就业贯穿人才培养全过程，助力毕业生实现高质量充分就业。(完)

报道原文链接：

https://m.chinanews.com/wap/detail/chs/zw/10428052.shtml

https://m.chinanews.com/wap/detail/chs/zw/10428496.shtml